W jesiennym wydaniu biuletynu nasze zainteresowanie lubelskim rynkiem pracy koncentrujemy na młodych osobach, szukających swojego miejsca na rynku pracy. Ten krok podyktowany został wynikami przeprowadzonych przez nas badań, które pokazują, iż jest to grupa wymagająca szczególnej aktywności.
Na koniec sierpnia 2018 roku w powiatowych urzędach pracy województwa lubelskiego zarejestrowane były 22 124 osoby bezrobotne do 30 roku życia (tj. 30,8% ogółu zarejestrowanych bezrobotnych) i było to o 3 249 osób mniej niż w sierpniu 2017 roku (na koniec sierpnia 2017 roku – 25 373 osoby). Kobiety do 30 roku życia stanowiły 61,2% (13 533 kobiety) omawianej subpopulacji. Prawo do zasiłku posiadało 7,1% omawianej grupy.
Pod względem poziomu wykształcenia wśród młodych do 30 roku życia bardziej wyróżniającą się grupą są osoby z wykształceniem policealnym i średnim zawodowym (28,9%) oraz średnim ogólnokształcącym (22,2%). Najmniej było osób z wykształceniem zasadniczym zawodowym 13,5%.
Wśród populacji młodych bezrobotnych 39,4% osób nie posiada doświadczenia zawodowego oraz krótki do 1 roku staż pracy (37,8%). Najmniej było osób, które legitymowały się najdłuższym stażem pracy 10-20 lat (11 osób). Dysponując tą wiedzą podjęliśmy szereg inicjatyw, o których piszemy na dalszych stronach biuletynu.
Jednocześnie zapraszam do lektury pozostałych materiałów, poruszających tematykę branży budowlanej, transportowej i przetwórstwa oraz mobilności zawodowej, autoprezentacji czy aktywizacji zawodowej.
Życzę udanej lektury
Małgorzata Sokół
Dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Lublinie
