- zobowiązujące agencje pracy tymczasowej i inne podmioty niepodlegające wpisowi
do rejestru agencji zatrudnienia (m.in. Ochotnicze Hufce Pracy, centra integracji społecznej oraz kluby integracji społecznej) do posiadania lokalu, w którym są świadczone ich usługi - nakładające na marszałków województw obowiązek sprawdzania raz na kwartał,
czy agencje pracy tymczasowej nie zalegają z opłacaniem obowiązkowych składek
na ubezpieczenia społeczne pracowników.
agencję zatrudnienia, świadcząc usługi w zakresie:
- doradztwa personalnego, poradnictwa zawodowego lub pośrednictwa pracy, z wyłączeniem kierowania osób do pracy z granicą u pracodawców zagranicznych, podlega karze grzywny od 3000 do 10 000 zł;
- pracy tymczasowej lub pośrednictwa pracy w zakresie kierowania osób do pracy z granicą u pracodawców zagranicznych, podlega karze grzywny od 3000 do 100 000 zł;
na terytorium Polski, nie złożył zawiadomienia marszałkowi województwa właściwemu
ze względu na miejsce świadczenia usług.
- Pozostałe ważne zmiany przepisów, które weszły w życie 1 czerwca 2017 r. dostępne są w poniższym linku.
Sporządziła:
Anna Turska
starszy inspektor wojewódzki ds. rejestrów